وظائف الكويت

وصف الوظيفة

نبحث نحن شركة الإنجاز المستمر عن موظف إداري براتب جيد بشمال
راسلنا بالسيرة الذاتية من النموذج بالاسفل

المهارات:

مهارات التواصل الفعالة مع الفريق، القدرة على إدارة الوقت بفعالية، مهارات تنظيمية قوية، القدرة على العمل تحت الضغط، مهارات تحليل المشكلات وحلها، الالتزام بمعايير الجودة، القدرة على استخدام برامج الحاسوب المختلفة، مهارات التفاوض والإقناع، القدرة على بناء علاقات مهنية قوية، مهارات البحث والتقييم

المهام:

تنظيم ومتابعة الأعمال الإدارية اليومية، إدارة وتوزيع المهام على الفريق، إعداد التقارير الإدارية الدورية، التواصل مع الموردين والعملاء، تحسين العمليات الإدارية، إدارة الملفات والسجلات، ضمان الالتزام بالسياسات والإجراءات، تنظيم الاجتماعات والفعاليات، تقديم الدعم الإداري للمديرين، متابعة الإنجازات وتقديم التغذية الراجعة للفريق

الانشطة الوظيفية

- التفكير الاستراتيجي يتطلب قدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مبنية على رؤية واضحة.
- يشمل الراتب الأساسي مكافآت وبونص وحوافز متنوعة.
- مهارات التقييم الفعّال تتطلب فهمًا شاملاً للأهداف والمخرجات المتوقعة.
- التفاوض الذكي: يعرف يتفاوض ويطلع بحلول ترضي الكل
- يشتغل بدون مراقبة: يعرف كيف يمشي شغله بدون ما حد يكون وراه طول الوقت.

القدرات المطلوبة

- تُمنح فرص التدريب كجزء من فترات الاختبار لتعزيز الكفاءات.
- استخدام استراتيجيات عرض مبتكرة تساهم في توصيل الرسائل بشكل أفضل.
- التواصل الواضح: التعبير عن الأفكار والمعلومات بشكل مفهوم سواء شفهيًا أو كتابيًا.
- مهارة التفاوض تعني القدرة على إيجاد حلول وسط تلبي احتياجات كل الأطراف.
- يشتغل بكفاءة وما يدخل في سوالف فاضية.

وظائف مجموعة علي بن علي للمواطنين والأجانب بشمال - وظائف الكويت

وظائف مشابهة