وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تُقدّم التقدم المستدام عن فرص عمل متاحة في تخصصات التجارة للانضمام إلى دور مدير موارد بشرية في محافظة الكويت.

نسعى لتوظيف محترفين في في البرمجيات لتطوير مشاريعنا.

المهارات الأساسية التي نبحث عنها هي:
مهارات التحليل واتخاذ القرار, إجادة استخدام التطبيقات الحديثة.
بالإضافة إلى روح الفريق.
نؤكد تقديم بيئة عمل مثيرة تتضمن إمكانية التقدم الوظيفي.

إذا كنت ترى نفسك مناسباً المساهمة في نجاحنا, ننتظر منك سيرتك الذاتية إلى الفريق المعني.
في انتظارك بفارغ الصبر!

المهارات:

- مهارات التدريب والتطوير لتعزيز الأداء المؤسسي
- الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات التواصل الفعالة مع جميع المستويات في المنظمة
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة

المهام:

- إدارة العمليات التوظيفية من البداية حتى النهاية
- التأكد من التزام المؤسسة بالقوانين والإجراءات القانونية
- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالموارد البشرية
- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- تدريب الموظفين وتطوير مهاراتهم وفقًا للخطط المؤسسية

الانشطة الوظيفية

- تُراجع الرواتب دوريًا حسب الأداء.
- التكيف السريع مع الظروف المتغيرة والعمل بمرونة عالية
- استخدام نتائج العمل كأداة لتقييم الأداء واتخاذ قرارات مستقبلية محسوبة.
- يجيد التفاهم مع الآخرين من خلال كلامه الواضح وقدرته على الاستماع
- نحن نقدر جهود الموظفين وندعم تفانيهم، قدم الآن.

القدرات المطلوبة

- التواصل بصدق وشفافية هو المفتاح لبناء الثقة بين كل الأطراف
- الحرص على إخراج العمل بأعلى مستوى من الجودة والدقة
- العمل باستقلالية: القدرة على إتمام المهام بدون الحاجة إلى توجيه مستمر من الآخرين.
- التكيف مع بيئة العمل المتغيرة: المرونة في التكيف مع التغييرات والتحولات المفاجئة.
- التحفيز الداخلي يدفع لإنجاز المهام بأفضل طريقة دون إشراف مستمر

وظائف إدارة الموارد البشرية بالكويت - وظائف الكويت

وظائف مشابهة