وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تخبر المعالي عن دعوة للتقديم في مجال تكنولوجيا المعلومات لتطوير مؤسسة مهمة خاصة موظف موارد بشرية في بلدية الجزائر.

نحتاج إلى أفراد متميزين يتمتعون بخبرات في التواصل الفعال لتعزيز أداء الفريق.

يجب أن تتضمن الكفاءات:
مهارات التحليل, القدرة على القيادة.
لذا، نحن نقدم فرص تدريب وتطوير بما في ذلك إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت راغبًا في الانضمام تطوير مهاراتك, يرجى تقديم معلوماتك إلى الإدارة المعنية.
نتطلع إلى مقابلتك!

المهارات:

- مهارات التواصل
- مهارات التفاوض
- العمل تحت الضغط
- القدرة على التحليل
- التفكير الاستراتيجي

المهام:

- إدارة الأداء
- معالجة الشكاوى
- تنظيم التدريبات
- تطوير استراتيجيات الموارد البشرية
- التواصل مع الموظفين

الانشطة الوظيفية

- القدرة على التفاوض بفعالية تهدف إلى تحقيق حلول ترضي الجميع.
- الإلتزام بالعمل الجاد وتقديم أفضل أداء دون الحاجة إلى إشراف متواصل
- تتأكد إن كل شغلة مرتبطة بهدف واضح عشان النتائج تكون ملموسة
- العمل بتركيز وتنظيم لتحقيق أفضل النتائج عند إدارة عدة معاملات في نفس الوقت.
- الراتب سيتم مناقشته بناءً على أدائك في المقابلة الشخصية.

القدرات المطلوبة

- الأولوية لمن يتقدم أولاً ويستوفي شروط الوظيفة.
- التركيز على كل تفاصيل المشروع لضمان جودة متكاملة
- التواصل بإيجابية وتفهم يخلي بيئة العمل أكثر انسجام وإنتاجية
- القدرة على التكيف مع المتغيرات المستقبلية تعد جزءًا من التفكير الاستراتيجي الناجح.
- استخدام الأدوات والموارد المتاحة بأفضل طريقة لتحقيق نتائج متميزة.

وظائف مسؤول موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة