وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تبحث شركة الريادة المستدامة عن موظف توظيف براتب جيد بالجزائر
ارسل السيرة الذاتية على الايميل الان

المهارات:

- القدرة على التواصل بمهارات عالية مع المرشحين
- معرفة شاملة بعمليات التوظيف والمقابلات
- مهارات التفاوض والإقناع في جذب المواهب
- مهارات إدارة الوقت لتنظيم عملية التوظيف
- مهارات تحليل الاحتياجات الوظيفية بفعالية

المهام:

- إجراء المقابلات وتقييم المرشحين
- تقديم التقارير عن حالة التوظيف للإدارة العليا
- تحديد احتياجات التوظيف بالتعاون مع الإدارات المختلفة
- تقديم الدعم للموظفين الجدد في عملية الاندماج
- تنظيم الفعاليات لجذب المواهب

الانشطة الوظيفية

- لا تنسَ إدخال معلومات الاتصال الصحيحة في نموذج التقديم.
- تدريب الآخرين: مساعدة وتدريب زملاء العمل الجدد.
- تُقدَّم الدورات التدريبية لتحسين الأداء وزيادة الكفاءة الوظيفية.
- ساعات العمل قابلة للتعديل بما يتناسب مع جدولك الشخصي.
- تتضمن برامج التقييم مراجعة مستمرة للنتائج واستكشاف طرق التحسين.

القدرات المطلوبة

- مراجعة الأداء بشكل دوري لضمان توافقه مع معايير الجودة المطلوبة.
- تستخدم الأدوات الصح عشان تخلص الشغل بسرعة وكفاءة
- التأكد من أن الأقسام المختلفة تعمل بانسجام دون تعارض في الأولويات.
- التفاوض: القدرة على التفاوض بفعالية للتوصل إلى حلول وسط تكون مقبولة لجميع الأطراف.
- التخطيط والتنظيم: يدير شغله بشكل منظم ويخطط زين عشان يحقق الأهداف

وظائف مسؤولين توظيف بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة